(责编：李丽萍、陈康清) ， 座谈会上，贵州师范大学团委和研究生院就办学特色、专业优势、人才培养、团学工作等方面作介绍。

鹏业招标团支部“青”字号品牌建设经验与工投公司青年突击队建设案例，使高校人才培养方向与企业技术升级需求在真实场景中实现了“视觉同频”。

双方围绕团组织规范化建设、青年创新创业、就业观念引导、志愿处事等工作内容展开深度对话，。

展现了企业共青团如何将“政治引领”转化为“青年出产力”。

可视化的数据大屏、智能化的招标流程打点系统。

黔晟国资团委就处事青年和就业招聘等方面作介绍， 在黔云公司数字打点中心，贵州师范大学师生代表陶醉式体验了企业数字化转型成就，一套“共商、共享、共建、共创”的产教融合、共青团联建工作共同体合作机制正式落地，让各人直观感受“数字国资”的创新活力，以太坊钱包，解锁共青团工作与校企合作深度融合的“青春密码”。

双方将重点围绕教育链、人才链、创新链、协同链、财富链5个链条， 5月19日，从共青团组织建设、青年人才交流培养、大学生实习见习和就业指导、开展产学研协同合作等方面开展工作， 随着贵州师大团委与黔晟国资团委结对合作协议的签订。

签订合作协议，结合各自的优势，（文/图 思轩） 合影，为高校共青团实践育人提供了鲜活样本。

调研黔云公司数字打点中心，ETH钱包，贵州师范大学团委与贵州省黔晟国有资产经营有限责任公司团委以“实地调研+理论联学+就业推介+签约共建”的创新模式，这种“走进企业神经中枢”的调研。